1月25日！鴻海去年獲利好今年業績展望佳！

 新聞說:金蛇年，美國總統川普再度重返白宮，從勝選到正式入主這段時間，川普發表的種種誇張言論，都讓各界擔心新一波大國博弈又將衝擊全球經濟，身為電子業最大代工廠掌舵者的鴻海董座劉揚偉，自己又如何看待川普2.0？鴻海為何又沒在怕呢？今年對全球最大的挑戰就是地緣政治風險，首當其衝的就是高舉課關稅大旗重回白宮的美國總統川普，可能引發新一波大國博弈。「從商業模式來看，客戶要我們往哪跑，就往哪跑，面對川普，更緊張的是客戶。一旦客戶做出決定，我們就要快速反應！以鴻海集團的全球佈局，我們是最廣的，不管客戶最終決定是什麼，我們都會是最快的。」面對本刊提問川普2.0對科技業帶來的衝擊，劉揚偉首先強調。其次，劉揚偉談起了全球製造布局的轉變，他認為，未來「區域製造」體系成型，跟提高關稅是沒有關係的。「當所有國家都追求繁榮，會把製造給其他國家做嗎？我覺得不會啦，就算市場小，也會聯合成適合規模的市場，像東歐未來就會變得類似。」劉揚偉提出自己的見解。至於鴻海的因應之道？「首先要把區域製造、管理體系建立好。這已佈局四、五年，讓區域總部去經營。」劉揚偉說。其次與地緣政治的部分則分成兩類。「一類是可以控制的、另一種是無法控制，我請幹部不要花時間去搞那些無法控制，我的經驗是，把可以控制的搞好，不能控制的也變好。」他氣定神閒地說。本刊問他，「就是把內功練好嗎？」劉揚偉毫不猶豫地回答，「對！只要內功好，剩下來地緣政治的問題，我們只要變成最有能力應付它的公司就好。」

A大回答:當川普選上總統後，三大法人害怕川普會對各國發起關稅戰，所以就拼命的賣超鴻海，兩個多月下來合計賣超了六十三萬張，借券賣出二十幾萬張，結果川普上任後拼命的宣佈投資AI基礎建設，而且也引進企業及國家的投資，到目前為止都還沒有向墨西哥，加拿大及中國課關稅，劉董今天有提到川普上任課關稅對鴻海的影響，劉董說川普就算是課關稅，鴻海會是影響最小的一間，劉董敢這樣說，那是因為鴻海在全球都有佈局產能，可以按照川普實施的政策去調整產能，美國不想要讓中國持續當世界工廠，鴻海就把工廠移到印度，越南，台灣，墨西哥及美國，鴻海在美國的工廠是專注電動車及AI伺服器，對美國來說，AI是會影響到國力的產品，所以當然希望是在美國製造，鴻海在美國本來就有製造伺服器了，所以已經有經驗了，三大法人及空方一直覺得川普課了關稅會讓鴻海完蛋或倒閉，但三大法人沒有想過一件簡單的事，AI伺服器及人類ICT產品需求就擺在那，鴻海只要是影響最小的，其它二線，三線或四線公司只要反應不過來，訂單很可能就會歸鴻海所有，是危機，當然也是一個轉機，鴻海2024年獲利亮眼，昨天配出有史以來最高的績效獎金，所以2024年鴻海第四季的獲利應該是不會有什麼意外的，2024年獲利一定是會超過2023年。

鴻海在2024年第一季法說會中有提到，全年營收要顯著成長，來看一下昨天的新聞，2024年的營運表現大幅超出原定內部目標，因此，今年的績效獎金平均較去年提高不少。據悉，因搭上AI發展契機，鴻海2024全年自結營收達6兆8599億元，年增11.37%，創下歷年最高紀錄，這時會有人覺得奇怪，鴻海不是訂全年營收顯著成長嗎？最終2024年的營收比2023年增加11.37%，這樣不是僅符合預期而以嗎？哪來的大幅超出預期呢？一般訂目標一定是以本業為主，鴻海2023年本業營收賺1665億，2024年前三季本業營利賺1361億，鴻海2024年第四季營收2.13兆，如果2024年第四季的營利率和2023年第四季一樣，也就是2.64%，這樣鴻海2024年第四季本業營利會有562億，2024年半年本業營利就會有1923億，等於2024年本業營利比2023年增加了258億，本業營利年增15.49%，不過大家應該也是知道的，所謂的營利率會隨著營收愈來愈高而提升，這應該很好理解吧，所謂的營利就是毛利減掉推銷費用，管理費用，研究發展費用，當你的營收愈大，人事成本，水電，折舊，攤提一樣，那得到的營利就會愈高，簡單的說就是像星巴克買一送一時，店員，房租，水電成本一樣，因為買一送一時很多人來買，店員的薪資一樣，一天的房租也一樣，一天的水電也差不多，所以得到的營利就會愈高，像百貨公司平常都沒有什麼人，所以都不打折，畢竟每天都要人事成本，一個櫃姐上一整天下來，可能就接待不到幾十位客人，換到百貨公司週年慶就不同了，櫃姐薪水一樣，房租一樣，水電一樣，營業額很高，這樣營利率就會提高，所以2024年第四季鴻海的營利率一定會高過2.64%的，畢竟鴻海2024年第四季營收比2023年第四季營收高15.14%，營收增加這麼多，所以營利率一定會更高，所以2024年第四季本業營利應該是會有六百多億，這樣確實2024年的營運就是大幅超過2024年初定的目標。

分析師提問:鴻海的雲端網路營收有機會在明年會有超過公司四成或五成的營收嗎? 

鴻海董事長回答:我想雲端網路營收這個產品明年一定會成為鴻海集團主要的的產品。那目前我們主要產品就是在智慧手機，那明年預期雲端的產品預期會成為鴻海另外一個主要產品。那這個主要產品大概差不多，佔比差不多。這個我只能這樣來預期。那到底是四成還是五成，還是三成？那就看這兩個的消長，大概會差不多。 

A大回答:另一個要發高額績效獎金的原因在於今年鴻海業績也會很好，有上過班的人都知道，過完年後很多人都會去找新的工作，也就是換工作，鴻海今年手上訂單滿手，如果沒有員工幫鴻海做，那有再多的訂單也沒有用，當訂單量變多時，代表員工就會變的比較忙及比較累，如果薪水，獎金，年終都差不多，那員工幹嘛要留在鴻海中被操，所以鴻海有賺到錢，而且今年預期業績也會很不錯，那就加碼發放績效獎金，順便可以吸引一些過完年要換工作的人才到鴻海上班，大家應該有發覺一件事，也就是當員工的話，你要賺到愈多錢，你就要付出愈多的勞動力，一分努力，一分回報，如果你選擇當股東，你想要得到更多的報酬率，那就是要投入更多的資金，一個人的時間及勞動力是有限的，但資金可以是無限的，所謂資金能無限是指，只要你持續的做正確投資，在股市中賺到錢，在工作中存到錢，你可以把很多錢投入股市中當股東，基本上報酬的成長速度一定是比當員工快的，但很搞笑的事是，大部份人可以當很成功的員工，就是不能當成功的股東，就像你在鴻海上班，你看到公司今年配這麼多績效獎金給你，你有可能會因為川普上任要課關稅，或是看到三大法人大賣六十幾萬張離職嗎？應該不會對吧，也不會因為過年要放長假了，然後就去找人資或主管說要先離職一趟，要勞動力為王，先離職一趟，你在當員工不會做的蠢事，你只要套到當股東中，你一定就是能成為一個合格的股東，當員工時，你看到公司很賺錢，你當然是要和公司天長地久，一張穩穩的長期飯票，應該不會因為公司給你加薪或給你很多的績效獎金而離職吧，但一些散戶在當股東就很搞笑，看到公司賺很多錢，結果股價漲了一點點他就急急忙忙的賣出，就像個傻B一樣，之後再去買一些很便宜，但不賺錢的公司，買到不賺錢的公司時，看到公司股價下跌，還會拼命的一直買及一直抱，這種事你在現實生活中絕對不會做的，在股市中你卻會做，這也難怪你投資賠錢，你現實生活中看到兩間炸雞排店，一間完全沒人，一間排隊排幾十公尺，沒人那間用50萬賣給你，很賺錢那間也以50萬賣你，你會買哪一間？很明顯會買生意很好那一間，如果沒人那一間用45萬，40萬賣你，你會想買嗎？我相信你也是不會的，你買來幹嘛，買來養蚊子嗎？還是買來賠錢？現實生活你一定會買會持續賺錢的店，但到了股市就會蠢到去買一些根本不賺錢的店，一些人到投機股是為了賺差價，那你透過投機八要素去投機，那就無可厚非，但有一些散戶在投機股投機失敗後，就在那說要價值投資，那鐵定是賠到你懷疑人生的。

新聞說:鴻海集團年終嘉年華24日移師大巨蛋，今年首度以運動會方式舉行，輝達執行長黃仁勳透過視訊跨海連線，大讚鴻海Blackwell（GB 200伺服器）量產表現超乎預期，達成「不可能的任務」，鴻海董事長劉揚偉並邀請黃仁勳明年到場參與鴻海嘉年華，黃仁勳也爽快地一口答應。黃仁勳在視訊連線時高呼「鴻海Blackwell已順利量產，取得巨大的成功」。劉揚偉則回應，這是團隊努力的成果，「輝達有需求，鴻海就會努力達成」。鴻海今年運動會以「Team 鴻海 Let's Run！」為主題，邀請旗下重要子公司工業富聯、鴻騰精密、鴻華先進、富智康與鴻海法人舉行團隊運動競賽，現場共3.5萬名來自海內外的員工及眷屬參與。儘管首季為傳統淡季，供應鏈透露，鴻海GB200伺服器本月下旬起已大量出貨，挹注營收將更顯著，有望帶動上半年業績淡季不淡。供應鏈人士指出，鴻海已進入GB300研發設計階段，提前擁抱商機。據了解，輝達已初步拍定GB300訂單配置，鴻海仍是最大供應商，腳步領先全球同業。劉揚偉表示，現在在台灣新竹湖口、越南北江廠區團隊共有超過5,000名員工，在第一線努力趕工生產Blackwell伺服器。黃仁勳也對正在趕工的鴻海員工表達感謝之意，「正是因為他們的努力，輝達Blackwell產品才能取得巨大的成功」。黃仁勳表示，Blackwell是世界上有史以來最複雜的電腦產品，也是電腦產業中量產速度最快的，對於鴻海的表現感到無法置信，這是一個「不可能的任務」，他並說自己的期望「非常、非常高」，但鴻海的表現超乎預期。黃仁勳最後也與現場鴻海員工一同高呼「Go Foxconn！Go Blackwell！」，他說，自己很感謝鴻海製造團隊，對於他們無法參與鴻海尾牙也感到很抱歉，將致贈紅包給第一線加班的同仁。劉揚偉並邀請黃仁勳明年親自到場參與鴻海嘉年華，黃仁勳一口答應，直呼「聽起來很棒！」

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