新聞說:鴻海擴大年度第三方稽核，全球九個園區整體合規率近九成，全球最大科技製造與服務商鴻海為落實 ESG 合法合規，2024 年擴大第三方稽核覆蓋範圍，採用 RBA VAP標準展開重點廠區稽核，包含中國大陸、越南、馬來西亞、印度、墨西哥等地總共 9 個園區。調查結果，整體查核合規率達到 89%，其中越南光州廠區首次稽核即取得 RBA VAP 稽核銀級證書肯定，稽核分數高於當地業界平均。
以上的因素會影響投資機構投資鴻海的意願嗎？
研究顯示，這些因素可能會正面影響投資機構對鴻海的投資意願，特別是其擴大第三方稽核和近九成的合規率。
鴻海的永續努力獲得評級機構認可，如被列入S&P全球永續年鑑2025，顯示其在環境、社會和治理（ESG）方面的進步。
雖然過去有勞權爭議，但2024年的稽核顯示無重大隱藏風險，且正在解決已識別的問題，這可能減輕投資者的擔憂。
一個意想不到的細節是，儘管鴻海承諾2040年達到100%可再生能源，綠色和平組織認為目標過於遙遠，可能對某些注重氣候行動的投資者構成挑戰。
背景與分析
鴻海作為全球最大的科技製造與服務商，近年來積極推動ESG合法合規，2024年擴大第三方稽核覆蓋範圍，採用RBA VAP標準，對中國大陸、越南、馬來西亞、印度、墨西哥等9個園區進行稽核，整體合規率達89%。這顯示鴻海在勞權（包括強迫勞動）、職業安全衛生、環境、道德和供應鏈管理等方面表現良好，無重大優先級缺失，且環境、道德面向合規率高達97%以上。
投資意願的影響
投資機構越來越重視ESG因素，鴻海的透明度和持續改善努力可能吸引注重永續投資的機構。特別是其獲得的RBA VAP白銀級和金級證書（截至2024年底，58個據點完成稽核，累計8個白銀級、17個金級、20個銀級），以及被S&P全球永續年鑑2025評為「產業領先者」，都可能增強投資者信心。然而，勞權和供應鏈管理仍有改善空間，如派遣工比例、加班時數和社會保險計算基準，可能讓部分投資者保持觀望。
調查報告：鴻海第三方稽核與投資意願影響的詳細分析
鴻海作為全球最大的電子製造服務提供商，近年來在環境、社會和治理（ESG）方面的努力受到廣泛關注。2024年，鴻海擴大年度第三方稽核範圍，採用Responsible Business Alliance（RBA）Validated Assessment Program（VAP）標準，對全球9個園區進行重點稽核，涵蓋中國大陸、越南、馬來西亞、印度、墨西哥等地。調查結果顯示，整體合規率達到89%，其中越南光州廠區首次稽核即取得RBA VAP銀級證書，成績優於當地業界平均水平。以下是詳細分析，探討這些因素如何影響投資機構的投資意願。
第三方稽核的背景與執行
鴻海於2023年首次在集團層面展開第三方稽核，針對中國大陸和印度廠區執行，2024年進一步擴大範圍，耗時半年籌畫與執行，覆蓋21萬名員工，訪談1,067名員工。稽核內容包括勞權（含強迫勞動）、職業安全衛生、環境、道德和供應鏈管理等面向，旨在確保全球廠區的ESG風險管理。根據鴻海第三方稽核新聞稿，2024年的稽核結果顯示，無重大優先級缺失，環境和道德面向合規率達97%以上，勞權、職業安全衛生和供應鏈管理面向合規率均超過80%。
具體來說：
勞權面向：調查發現需加強管理派遣工比例、加班時數、社會保險計算基準及於法定期限內給付離職薪資。
職業安全衛生面向：印度工作環境需進一步關注，按規範落實執行。
供應鏈管理面向：因當地外包廠商工作超時，列出1個優先級缺失，已優化改善完成。
截至2024年底，鴻海全球58個據點完成RBA VAP稽核，累計獲得8個白銀級證書、17個金級證書和20個銀級證書，展現其在永續經營上的努力。
投資機構的ESG考量
投資機構在決策時越來越重視ESG因素，特別是勞權、環境影響和企業治理的表現。鴻海的第三方稽核結果顯示其在透明度和合規性上的進步，可能降低投資風險，吸引注重永續投資的機構。例如，S&P全球永續年鑑2025將鴻海評為「產業領先者」，顯示其ESG表現較同行有顯著提升，這可能增強投資者信心。
然而，過去鴻海曾面臨勞權爭議，如2018年和2019年的中國工廠派遣工超標和加班問題（參見紐約時報報導），以及2024年雷uters調查顯示印度廠區歧視已婚女性招聘（參見新印度快報報導）。這些歷史問題可能讓部分投資者保持審慎態度，特別是注重社會責任的基金。
環境承諾的爭議
鴻海於2024年承諾2040年達到100%可再生能源，但綠色和平東亞（綠色和平評論）認為該目標過於遙遠，不足以應對氣候危機，與客戶如蘋果（Apple）和谷歌（Google）已實現100%可再生能源形成對比。這可能對注重氣候行動的投資者構成挑戰，但鴻海的SBTi淨零目標驗證和2022年承諾2025年減排21%、2035年減排63%（參見日經亞洲報導）顯示其長期環境承諾。
合規率與投資吸引力
根據Sustainalytics的ESG風險評級，鴻海的ESG表現被認為風險較低，這可能吸引風險敏感的投資者。特別是其高合規率（89%）和持續改善的承諾，可能降低監管和聲譽風險。然而，勞權和供應鏈管理的改善空間（如派遣工管理和加班問題）可能讓部分投資者要求更多透明度和進展報告。
以下是關鍵數據的總結表：
面向 合規率 主要問題 改善進展
環境 97%以上 無重大問題 已達標，持續優化
道德 97%以上 無重大問題 已達標，持續優化
勞權（含強迫勞動） 80%以上 派遣工比例、加班時數、社會保險計算基準 部分改善，持續跟進
職業安全衛生 80%以上 印度工作環境需關注 部分改善，持續跟進
供應鏈管理 80%以上 外包廠商工作超時 已優化完成，持續強化
結論與展望
研究顯示，鴻海的第三方稽核和高合規率可能正面影響投資機構的投資意願，特別是其透明度和持續改善的承諾。被S&P全球永續年鑑2025評為「產業領先者」和RBA VAP證書的累積，顯示其ESG表現進步。然而，勞權歷史爭議和環境目標的爭議可能讓部分投資者保持觀望。總體而言，這些因素似乎更可能吸引注重永續投資的機構，特別是那些重視長期穩定性和風險管理的基金。鴻海未來將持續進行年度第三方稽核，提升ESG管理的透明度和確信度，以達成永續經營目標，這可能進一步增強投資者的信心。
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